Directorul în funcție al CAS Vrancea nu s-a prezentat la proba scrisă a concursului pentru șefia Caselor Județene de Asigurări de Sănătate
- București - absent
- Alba - absent
- Bihor - absent
- Brașov - absent
- Covasna - absent
- Harghita - absent
- Hunedoara - absent
- Ilfov - respins (punctaj 16,55)
- Maramureș - admis cu cel mai mare punctaj - 93,30
- Mureș - absent
- Prahova - absent
- Suceava - respins (punctaj 38,30)
- Vâlcea - absent
- Vrancea - absent
În afara celor 15 care au fost candidați unici, dintre care doi au fost respinși la concurs - Ilfov și Suceava - nu este exclus să mai existe și alte cazuri în care actualii directori interimari au picat concursul, însă CNAS nu face publice numele candidaților, din cauza regulamentului GDPR, astfel că este greu de stabilit.
Banii CNAS, gestionați, de facto, la nivelul caselor județene. CNAS are anul acesta un buget de 45 de miliarde de lei
În urmă cu o săptămână, președintele Casei Naționale de Asigurări de Sănătate, Adrian Gheorghe, numit în funcție de Guvern la începutul acestui an, la propunerea fostului ministru Vlad Voiculescu, explica faptul că CNAS nu are niciun contract cu niciun furnizor de servicii medicale, toate contractele fiind încheiate între CASMB/casele județene și furnizori. "La nivelul caselor județene sunt gestionate, de facto, resursele Casei de Asigurări de Sănătate. De aceea trebuie să ne asigurăm că managementul lor este eficient", a spunea atunci Adrian Gheorghe.
Președintele CNAS adăuga că "va fi un concurs organizat în litera și spiritul legii" și a ținut să sublinieze că "am primit asigurări de la reprezentanții tuturor partidelor din coaliție că se dorește ca acest concurs să fie transparent și obiectiv". "Nu am primit direct sau indirect niciun fel de aluzie sau presiune" după anunțarea acestor concursuri, a subliniat Adrian Gheorghe.
“În momentul în care nu se prezintă la concurs sau în situația în care candidații care s-au prezentat n-au luat concursul, rămâne la conducere directorul cu delegație. Și am văzut că majoritatea CAS-urilor din țară au directori cu delegație. În majoritatea cazurilor în care directorii cu delegație au fost singurii candidați pe post, nici nu s-au mai prezentat la concurs, pentru că e foarte, foarte greu – sunt 25 de legi, ordine și hotărâri, iar unele au chiar patru-cinci sute de pagini.
Chiar mă uitam și eu pe barem: e foarte strict, la liniuță. Vor fi probleme mari.
Sunt persoane care au o carieră de 20, 30 de ani și nu vor să se expună, în sensul că ar lua un punctaj foarte mic, fiind subiectele foarte grele”, mărturisește, pentru PressHUB, Cristian Mitrofan.
“Lumea se ferește”
“Concursul a fost organizat impecabil. Strictețe mare, nu s-a mișcat, nu s-au știut subiectele, totul, totul, impecabil, numai că este foarte, foarte greu, lumea se ferește.” a precizat un participant la la proba scrisă a concursului pentru șefia Caselor Județene de Asigurări de Sănătate citat de presshub.ro