Aleșii locali vrânceni obligați să-și facă public CV-ul. Încălcarea legii se va sancționa cu amenzi drastice
Aleșii locali din Vrancea ar putea fi obligați să-și publice CV-urile. Aceasta în condițiile în care mulți dintre cei care ocupă de gestionarea unor bugete consistente ori au atribuții în desfășurarea unor proiecte importante se dovedesc total lipsiți de competență.
Codul adiministrativ ar putea conține o prevedere care să-i oblige pe aleșii locali să-și facă publice informațiile cu privire la studii și la experiența profesională. Astfel, alegătorii vor avea posibilitatea să-i respingă pe cei care vor să ocupe o funcție de consilier, președinte de consiliu județean sau primar deși nu au făcut nimic în viața lor. Astfel, vrâncenii își vor putea da votul în cunoștință de cauză.
De altfel, listele de consilieri locali sau județeni, din Vrancea, sunt pline de nume ale unor candidați care aduși direct din șomaj, de exemplu. Oameni lipsiți de competență sau de capacitatea de a citi și înțelege documente legate de investiții sau bugete.
Nu puține sunt situațiile în care, consilierii aleși votează sau nu, un proiect de hotărâre pe care nu știu să-l citească ori din care nu înțeleg nimic. Ridică mâna, pro sau contra, iar la finalul lunii își iau îndemnizația de ședință fără să știe ce au făcut.
ȘI mai grav, aceeași oameni, lipsiți de pregătire sau competență, dar care au în spate partidul potrivit, sunt numiți în funcții de conducere pe la diferite companii publice. Iar acestea, sub minunata lor coordonate intră în faliment. Cazul ENET, compania de termoficare aflată în subordinea Consiliului Local Focșani este cel mai evident. Situații similare întâlnim, însă, și la alte structuri similare.
Ce prevede actul normativ
O nouă propunere legislativă vizează obligațiile de transparență ale aleșilor locali şi aplicarea unor sancțiuni celor care nu se conformează. Propunerea are în vedere includerea obligativității aleșilor locali de a-și face cunoscute CV-urile (curriculum vitae).
În momentul de față, aleșii locali trebuie să întocmească şi să depună declarații de avere şi de interese, dar nu și informații despre studii sau expertiza profesională. Odată cu adoptarea actului normativ ei vor fi obligați să-și întocmească și să-și actualizeze CV, pe care să le facă publice în termen de 30 de zile de la validarea mandatului.
Instituțiile publice în cadrul cărora aleșii locali îşi exercită mandatul vor fi obligate să publice pe site-ul propriu CV-urile, în termen de 10 zile de la împlinirea termenului menţionat.
În plus, aleşii locali trebuie să actualizeze anual CV-ul, până la data de 15 iunie a fiecărui an de mandate, așa cum fac și cu declarațiile de avere ori de interese.
Încălcarea acestor prevederi va fi sancționată, de către prefecți, care vor verifica dacă legea a fost respectată. Pentru nedepunerea și neactualizarea CV-ului în termenele stabilite, se propune o sancțiune de la 2.000 la 6.000 lei. Nepublicarea CV-ului în termenul legal de către instituția publică ar urma să fie sancționată cu o amendă mai mare, cuprinsă între 5.000 și 10.000 lei.
