Sporuri amputate la Spitalul Mare
Angajatii celei mai mari unitati spitalicesti din Vrancea vor primi mai putini bani pentru munca pe care o depun. Conducerea Spitalului Judetean de Urgenta "Sf. Pantelimon" Focsani a decis sa umble la sporuri, cel putin pina cind se va stabili bugetul unitatii pe acest an. Criza financiara ii dezavantajeaza mai mult pe salariatii din sectiile de boli Infecto Contagioase, Pneumoftiziologie si Psihiatrie, de la Laboratorul Anatomie-Patologica, dar si pe cei care fac garzi in week-end sau de sarbatori. In acest sens a fost emisa o decizie prin care s-a decis ca medicii, asistentii si cadrele auxiliare de la sectia de contagioase sa nu mai primeasca un spor unic de 60% pentru conditii periculoase de munca. "De la 1 ianuarie 2009 personalul medical sanitar si auxiliar din sectia boli infectioase care lucreaza in compartimentele HIV/SIDA si Terapie Intensiva va beneficia lunar de un spor de conditii deosebit de periculoase de 75% din salariul de baza. Personalul medical sanitar si auxiliar care lucreaza la sectia de boli infectioase, la paturile bolnavilor, vor beneficia de un spor de 25% din salariul de baza", spune Alina Pelin, purtatorul de cuvint al Spitalului. In aceste conditii, cuantumul sporurilor va fi redus, chiar daca sanitarii lucreaza prin rotatie la toate compartimentele. Daca aceste diminuari nu erau suficiente, dr. Nicolae Moise, managerul unitatii, a decis ca pentru orele suplimentare cadrele sa primeasca zile libere si nu bani, asa cum se intimpla pina acum. De asemenea, sporurile de la sectia de Pneumoftiziologie si de la Laboratorul Anatomie Patologica au fost diminuate de la 100% la 75%, iar cele de la sectia de Psihiatrie au scazut de la 75% la 55%. Acest lucru a fost posibil deoarece un ordin al Ministerului Sanatatii prevede faptul ca aceste sporuri pot fi cuprinse intre 50-100%, respectiv 50-75%, in functie de "dorinta" managerului spitalului. Totodata, garzile efectuate de personalul cu pregatire superioara in week-end sau in zilele de sarbatoare vor fi rasplatite cu 50% din tariful orar al salariului de baza si nu cu 100%, cum se intimpla pina acum, iar cele efectuate dupa terminarea programului de lucru vor fi recompensate cu un spor de 25% din tariful orar al salariului de baza si nu de 50%. Deja, unii salariatii au inceput sa vocifereze si spera ca situatia sa se schimbe in momentul in care se va afla bugetul pe acest an. "Chiar daca este o decizie legala ni se pare imoral si nedrept ca subfinantarea cronica a sistemului sanitar si in special a medicinei de spital sa fie suportata in mod special de profesionistii sistemului sanitar care lucreaza in zonele cu cel mai mare risc", a comentat Claudiu Grosu, liderul sindicatului Sanitas Vrancea. (Raluca MANOLACHE)
Anunțuri ZdV Premium
În categoria Social
Apel la ajutor umanitar urgent pentru Andrei, un băiețel de 6 ani din județul Vrancea care suferă de o afecțiune gravă
De același autor
Anunțuri ZdV Premium
Comentarii: 2
Adaugă comentariu
, acum 739398 zile, 15 ore, 12 minute, 12 secunde
, acum 739398 zile, 15 ore, 12 minute, 12 secunde 
