20 de vrânceni pot pleca la muncă în Germania prin Crucea Roşie
În calitate de angajator, Crucea Roşie asigură celor trimişi în Germania cheltuielile care reprezintă taxe, impozite şi contribuţii sociale pentru statul român (pensie, sănătate, şomaj, accidente de muncă, etc), aferente salariului lunar, asigură transportul dus - întors al angajaţilor, precum şi cazarea şi masa, potrivit aceleiaşi surse. Crucea Roşie va monitoriza activitatea angajaţilor, prin Internet şi telefon, iar în cazuri excepţionale inclusiv prin deplasări şi vizite la locul de muncă. Şi tot Crucea Roşie Vrancea asigură salariul, în baza unei grile ce va ţine cont de calificare, vechime în muncă şi experienţa angajatului. Angajaţii vor lucra în îngrijire, asistenţă şi ajutor casnic, la domiciliul persoanelor vârstnice. Condiţiile de angajare nu sunt dintre cele mai dificile de îndeplinit. Doritorii trebuie să să aibă o calificare/formare în domeniul asistenţei pentru vârstici sau să fie înscrişi la un curs de formare de trei luni, cursuri ce sunt organizate şi de Crucea Roşie. De asemenea, personalul trebuie să aibă cunoştinţe minime de limba germană sau să fie dispus să înveţe un limbaj minim care să le înlesnească interacţiunea cu persoanele pe care le vor avea în îngrijire. Mai multe detalii se pot obţine la sediul Crucii Roşii din strada Dimitrie Cantemir, nr. 5 sau la telefon 0237206961, potrivit unui comunicat trimis redacţiei. (Dana LEPĂDATU)
Anunțuri ZdV Premium
De același autor
