Local

Vrânceanul Liviu Bostan este, începând de miercuri, președintele cu rang de secretar de stat al Institutului Național de Administrație (INA)

Ziarul de Vrancea
20 nov 2020 3498 vizualizări

Printr-o decizie semnată miercuri, 18 noiembrie 2020, de primul ministru al României, Ludovic Orban, vrânceanul Liviu Bostan a fost numit președintele cu rang de secretar de stat al Institutului Național de Administrație( INA).

Institutul Național de Administrație (INA) este instituție publică de interes naţional, cu personalitate juridică, organ de specialitate al administraţiei publice centrale. Potrivit Hotărârii Guvernului nr. 645/2020, Institutul Național de Administrație funcționează în subordinea Ministerului Lucrărilor Publice, Dezvoltării și Administrației. 

Profesorul de matematică Liviu Bostan are 54 de ani. A fost inspector școlar, viceprimar al municipiului Focșani, consilier județean, consilier parlamentar, consilier la Ministerul Lucrărilor Publice, inspector de asigurări. De circa un an, Liviu Bostan lucrează la Ministerul Lucrărilor Publice, Dezvoltării și Administrației, odată cu ocuparea acestui portofoliu de către deputatul PNL Vrancea Ion Ștefan.

Liviu Bostan a fost ales consilier județean pe lista Alianței PNL-USR-PLUS la alegerile locale din 2020 și candidează pe locul 4 pe lista de candidați PNL la Camera Deputaților în Vrancea la alegerile parlamentare din 6 decembrie 2020.

Citiți și:EXCLUSIV: VIDEO | Interviu cu Liviu Bostan, consilier județean CJ Vrancea și consilier al Ministrului LPDA, Ion Ștefan

Ce este Institutul Naţional de Administraţie

În anul 2016, prin Ordonanța Guvernului nr. 23/2016 a fost înființat Institutul Naţional de Administraţie, instituție publică de interes naţional, cu personalitate juridică, organ de specialitate al administraţiei publice centrale. Potrivit Hotărârii Guvernului nr. 645/2020, Institutul Național de Administrație funcționează în subordinea Ministerului Lucrărilor Publice, Dezvoltării și Administrației.

Rolul Institutului este acela de a pune în aplicare direcţiile strategice ale Guvernului privind eficientizarea administraţiei publice prin profesionalizarea personalului din administraţia publică centrală şi locală.

Pentru crearea rețelei naționale de formare profesională, în cadrul INA funcționează centre teritoriale de formare continuă, care provin din fostele centre regionale.

Domenii de activitate

Formare profesională specializată

  • Grup țintă:

    • înalți funcționari publici;
    • funcţionari publici de conducere și de execuție;
    • personal care îşi exercită activitatea în baza unui contract individual de muncă sau a unui contract de management;
    • persoane alese sau numite în funcţie de demnitate publică sau asimilate acestora;
    • aleşi locali;
    • alte categorii de personal din administraţia publică, stabilite prin lege.

    Perfecţionare profesională

  • Grup-ţintă:

    • grupurile-ţintă strategice, stabilite prin acte normative, documente programatice sau alte documente emise de Guvern;
    • personalul din administraţia publică;
    • alte persoane interesate.

    Cercetare-inovare în domeniul administraţiei publice

  • Comunicarea informaţiilor şi a cunoştinţelor în domeniul administraţiei publice

  • Atribuţii principale:

-organizarea și desfășurarea programelor de formare specializată pentru ocuparea unei funcţii publice corespunzătoare categoriei înalţilor funcţionari publici, funcţionari publici de conducere și de execuție, personal contractual, persoane alese sau numite în funcţie de demnitate publică sau asimilate acestora, aleşi locali, manageri publici, precum şi pentru alte categorii de persoane stabilite prin lege;

  • organizarea și desfășurarea programelor de perfecţionare profesională pentru grupurile-ţintă strategice, stabilite în condiţiile legi;
  • realizarea de analize, rapoarte, proiecte şi publicaţii în domeniul administraţiei publice;
  • organizarea şi participarea la activităţi de cercetare-inovare în domeniul administraţiei publice, seminare şi conferinţe pe teme de interes major pentru administraţia publică;
  • stabilirea standardelor de calitate pentru programele de formare profesională pe care le organizează, cu respectarea prevederilor legale în vigoare;
  • elaborarea sau, după caz, actualizarea standardelor ocupaţionale pentru ocupaţiile din domeniul administraţiei publice;
  • întreprinderea demersurilor necesare autorizării, în condiţiile legii, a programelor de formare profesională pe care le organizează.
  • Avantajele pe care INA le aduce administrației publice sunt următoarele:

  • oferta de programe de formare profesională adaptată prevederilor Codului administrativ și cerințelor administrației publice
  • programe de formare profesională bazate pe competențe
  • noi tehnologii de învățare utilizate
  • standarde de calitate privind formarea profesională
  • rețeaua națională de formare profesională
  • costuri reduse pentru administrația publică
  • studii/analize realizate și diseminate
  • Pentru susținerea programelor de formare profesională, INA colaborează cu specialiști în domeniul administrației publice:

  • funcționari publici și personal contractual cu experiență în administrația publică, certificați în condițiile legii;
  • personal didactic din învățământul superior;
  • formatori de competențe profesionale, certificați în condițiile legii
  • INA se poate asocia și poate colabora cu instituții similare din țară și din străinătate, precum și cu instituții de învățământ superior acreditate. Toate programele de formare profesională organizate de INA se finalizează prin evaluarea competențelor dobândite și atestarea acestora prin certificate.


În lipsa unui acord scris din partea Ziarului de Vrancea, puteţi prelua maxim 500 de caractere din acest articol dacă precizaţi sursa şi inseraţi vizibil link-ul articolului: #insertcurrentlinkhere

Ziarul de Vrancea  nu este responsabil juridic pentru conţinutul textelor din comentariile de mai jos. Responsabilitatea pentru mesajele dumneavoastra vă revine în exclusivitate.

Comentarii: 0

Adaugă comentariu
Trebuie să fii autentificat pentru a putea posta un comentariu.
Ziarul de Vrancea doreste ca acest site sa fie un spatiu al discutiilor civilizate, al comentariilor de bun simt. Din acest motiv, cei care posteaza comentarii la articole trebuie sa respecte urmatoarele reguli:
1. Sa se refere doar la articolul la care posteaza comentarii.
2. Sa foloseasca un limbaj civilizat, fara injurii, calomnii, comentarii antisemite, xenofobe sau rasiste.
3. Sunt interzise atacurile la adresa autorilor, daca acestea nu au legatura cu textul.
4. Username-ul sa nu fie nume de personalitati ale vietii publice sau parodieri ale acestora.
Autorul unui articol poate fi criticat pentru eventuale greseli, incoerenta, lipsa de documentare etc.
Nerespectarea regulilor mentionate mai sus va duce la stergerea comentariilor, fara avertisment si fara explicatii.
Abaterile repetate vor avea drept consecinta interdictia accesului la aceasta facilitate a site-ului.