Local

Salariile s-au majorat la CJ și instituțiile din subordine cu 3,3 milioane lei

Mihai Boicu
9 aug 2017 1281 vizualizări

Cheltuielile salariale s-au majorat la Consiliul Județean Vrancea și instituțiile subordonate la ultima rectificare de buget

Anvelopa salarială nu s-a mărit la Consiliul Județean, după cum au susținut reprezentanții instituției la ultima ședință. Datele îi contrazic însă, deoarece cheltuielile salariale au avut creșteri importante la rectificarea bugetului județului. Cea mai mare creștere înregistrată este chiar la nivelul CJ. Astfel, cheltuielile salariale pentru autoritățile executive au crescut cu 2 milioane de lei, de la 9,911 milioane lei la 11,911 milioane lei. De asemenea, la aproape toate instituțiile subordonate bugetul salariilor este mai mare. La Serviciul Public Comunitar Județean de Evidență a Persoanelor bugetul inițial pentru salarii a fost de 962.000 lei, la care s-au adăugat acum 274.000 lei. În cazul Muzeului Vrancea, cheltuielile salariale au crescut cu 605.000 lei, care se adaugă la bugetul inițial de 2,5 milioane lei. La Centrul Cultural Vrancea suma prevăzută pentru salarii a fost de 803.000 lei, care a fost majorată cu 130.000 lei. Cea mai mare instituție subordonată CJ, Direcția Generală pentru Asistență Socială și Protecția Copilului, are un buget pentru salarii mai mare cu 85.000 lei , față de suma de 32,020 milioane lei aprobată inițial. Și la Biblioteca Județeană ”Duiliu Zamfirescu” salariile au crescut în total cu 208.000 lei, de la 1,45 milioane lei la 1,658 milioane lei. Spre deosebire de aceste instituții, la Serviciul Public Județean Salvamont Vrancea, instituție cu un singur salariat, cheltuielile salariale, stabilite inițial la 200.000 lei, s-au diminuat cu 44.000 lei. La Centrul Școlar pentru Educație Incluzivă cheltuielile salariale au rămas la fel. În total, creșterile cu cheltuielile salariale au fost de 3,302 milioane lei. La ultima ședință a CJ a fost votată o rectificare de buget, necesară după ce s-a adoptat noua lege a salarizării. Reprezentanții instituției au susținut că anvelopa salarială nu s-a mărit, deși după cum se vede la CJ și instituțiile subordonate au fost înregistrate creșteri de salarii. (M. B.)


În lipsa unui acord scris din partea Ziarului de Vrancea, puteţi prelua maxim 500 de caractere din acest articol dacă precizaţi sursa şi inseraţi vizibil link-ul articolului: #insertcurrentlinkhere

Ziarul de Vrancea  nu este responsabil juridic pentru conţinutul textelor din comentariile de mai jos. Responsabilitatea pentru mesajele dumneavoastra vă revine în exclusivitate.

Comentarii: 0

Adaugă comentariu
Trebuie să fii autentificat pentru a putea posta un comentariu.
Ziarul de Vrancea doreste ca acest site sa fie un spatiu al discutiilor civilizate, al comentariilor de bun simt. Din acest motiv, cei care posteaza comentarii la articole trebuie sa respecte urmatoarele reguli:
1. Sa se refere doar la articolul la care posteaza comentarii.
2. Sa foloseasca un limbaj civilizat, fara injurii, calomnii, comentarii antisemite, xenofobe sau rasiste.
3. Sunt interzise atacurile la adresa autorilor, daca acestea nu au legatura cu textul.
4. Username-ul sa nu fie nume de personalitati ale vietii publice sau parodieri ale acestora.
Autorul unui articol poate fi criticat pentru eventuale greseli, incoerenta, lipsa de documentare etc.
Nerespectarea regulilor mentionate mai sus va duce la stergerea comentariilor, fara avertisment si fara explicatii.
Abaterile repetate vor avea drept consecinta interdictia accesului la aceasta facilitate a site-ului.