Întâlnire esențială la ITM Vrancea: reguli clare pentru angajarea străinilor și combaterea muncii la negru
Autoritățile din Vrancea, în dialog direct cu angajatorii: ce trebuie să știe firmele despre încadrarea legală a lucrătorilor străini în 2026.
Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Vrancea, în colaborare cu Serviciul pentru Imigrări Vrancea, a organizat joi 2 aprilie 2026, o sesiune de lucru dedicată angajatorilor din județ, având ca temă principală încadrarea în muncă a cetățenilor străini în România și respectarea cadrului legal în vigoare.
Evenimentul face parte dintr-o campanie națională de informare desfășurată în perioada 30 martie – 3 aprilie 2026, care urmărește prevenirea muncii nedeclarate și consolidarea cooperării între instituții și mediul de afaceri.
Clarificări importante pentru angajatorii din Vrancea
În cadrul întâlnirii, specialiștii ITM și ai Serviciului pentru Imigrări au prezentat prevederile Ordonanței Guvernului nr. 25/2014, act normativ care reglementează angajarea și detașarea străinilor pe teritoriul României.
Printre principalele subiecte abordate s-au numărat:
- Condițiile legale în care cetățenii străini pot lucra în România
- Obligațiile angajatorilor privind recrutarea și administrarea personalului extern
- Drepturile și protecția salariaților străini pe durata contractului de muncă
- Modificările legislative recente și pașii necesari pentru obținerea documentelor de muncă și ședere
Reprezentanții firmelor vrâncene au avut ocazia să participe la o sesiune interactivă de întrebări și răspunsuri, unde au fost analizate situații concrete din practică, inclusiv aspecte legate de securitatea și sănătatea în muncă (SSM).
Sprijin pentru mediul de afaceri din Vrancea
Potrivit conducerii ITM Vrancea, dialogul direct cu angajatorii este esențial pentru aplicarea corectă și unitară a legislației muncii, dar și pentru facilitarea accesului legal al forței de muncă externe pe piața din județ.
„Scopul acestor întâlniri este de a crea un mediu de lucru transparent și predictibil, în care atât angajatorii, cât și lucrătorii străini să își cunoască drepturile și obligațiile”, se arată în comunicatul transmis redacției.
Context: creșterea interesului pentru forța de muncă externă
În ultimii ani, tot mai multe companii din Vrancea apelează la lucrători din afara Uniunii Europene, în special în domenii precum construcțiile, agricultura și serviciile. În acest context, autoritățile intensifică acțiunile de informare pentru a preveni abaterile și sancțiunile.
Campania derulată la nivel național vine ca răspuns la nevoia de reglementare clară și aplicare eficientă a legislației muncii, într-un climat economic dinamic.
Anca Vasiliu
Citiți în documnetul atașat conținutul integral al comunicatului de presă transmis redacției cotidianului nostru de conducerea ITM Vrancea în legătură cu această știre














