Compania Yahoo, dată în judecată pentru discriminarea bărbaţilor
Scott Ard, care a fost concediat în 2015, după trei ani şi jumătate la Yahoo, a intentat procesul la o curte federală din oraşul californian San Jose. El pretinde că Marissa Mayer a implementat un sistem de evaluare a performanţei angajaţilor şi l-a manipulat astfel încât să îndepărteze mai mulţi angajaţi bărbaţi, pe care să îi înlocuiască cu femei. ”Acest proces este nefondat. Cu sprijinul directorului nostru executiv ne concentrăm să angajăm persoane din medii şi cu perspective variate. Aşa cum am mai spus, procesul nostru trimestrial de evaluare a performanţei nu numai că este corect, dar ne-a ajutat să creştem nivelul de performanţă în general”, a transmis un reprezentant al Yahoo.
Scott Ard a mai pretins că fostul director de marketing al Yahoo, Kathy Savitt, şi redactorul-şef al Yahoo News, Megan Liberman, au contribuit la efortul de a schimba componenţa de gen a echipei companiei.
Scott Ard a fost director editorial al Yahoo, responsabil de pagina de start a site-ului companiei.
Verizon a cumpărat Yahoo, dar vrea să obţină un discount de 1 miliard de dolari din acordul de 4,8 miliarde de dolari de preluare a companiei, din cauza unor probleme de securitate. Yahoo a dezvăluit luna trecută că cel puţin 500 de milioane dintre conturile clienţilor săi au fost atacate de hackeri în 2014, iar Verizon a anunţat că a fost informată imediat, dar că informaţiile au fost limitate.
Membri ai Senatului american au acuzat Yahoo că descoperit atacul informatic cu o întârziere inacceptabilă şi au cerut Comisiei americane pentru bursă şi valori mobiliare (SEC) să investigheze dacă Yahoo şi-a îndeplinit obligaţiile de a informa investitorii şi publicul despre incident.
În luna iulie, Verizon a convenit să cumpere operaţiunile Yahoo în domeniul internetului pentru 4,83 de miliarde de dolari în numerar.